Moving the goalposts – betydning, oprindelse og eksempler
Få klar forklaring på betydningen, oprindelsen og konkrete eksempler på "moving the goalposts" — hvorfor folk ændrer regler midt i debat eller konflikt, og hvordan du håndterer det.
Moving the goalposts eller shifting the goalposts er en talemåde, der betyder at ændre betingelserne for en debat eller konflikt, efter at den er startet.
Udtrykket beskriver en ændring af målet eller målet for en proces. I en tvist eller konkurrence forklarer idiomet, hvad den ene part gør for at opnå en fordel.
Betydning i praksis
Moving the goalposts betyder, at nogen flytter kravene eller kriterierne for succes, bevis eller accept midt i en diskussion, test eller aftale. I stedet for at acceptere, at de oprindelige betingelser ikke blev opfyldt, ændrer personen målene for at fortsætte kritikken eller for at undgå at indrømme fejl.
Oprindelse
Udtrykket stammer fra sportsbilledet, især fra sportsgrene med målstolper (fx fodbold og rugby), hvor man bogstaveligt kunne flytte målene for at gøre det sværere at score. Overført til sprogbrug blev det en metafor for uretfærdig ændring af regler eller kriterier. Den overførte brug blev almindelig i 1900-tallet, men nøjagtig første brug er vanskelig at fastslå.
Eksempler
- Hverdagsdialog: A: "Hvis du arbejder 40 timer om ugen, kan du få bonus." B: "Jeg har arbejdet 40 timer i måneden." A: "Nej, man mener per uge." — Her ændres betingelsen efter samtalen er startet.
- Debat eller politik: En politiker lover at reducere arbejdsløsheden. Når målet ikke er nået, siger politikeren, at succeskriteriet nu er "kvaliteten af job" i stedet for antallet — målstolperne er flyttet.
- Akademisk/videnskabeligt: En forsker fremlægger data, som ikke bekræfter hypotesen. Kritikeren kræver så et andet format eller en ekstra måling, som ikke var en del af det oprindelige krav.
Hvordan genkender du det?
- Der kommer nye krav, efter at du allerede har opfyldt de oprindelige.
- Kravene er uklare fra starten og bliver redefineret, når de ikke kan opfyldes.
- Modparten afviser bevis eller resultater ved at stille et nyt og vanskeligere krav i stedet for at anerkende det foreliggende.
Hvordan reagerer du konstruktivt?
- Få kriterierne skriftligt: Aftal mål og kriterier på forhånd og dokumentér dem.
- Spørg efter præcisering: Bed om, at de nye krav forklares og begrundes, og om de var del af den oprindelige aftale.
- Gentag oprindelige aftaler: Mind modparten om, hvad der oprindeligt blev accepteret.
- Hold fast i beviserne: Præsenter dokumentation med datoer (f.eks. e-mails eller referater) for at vise, hvad der blev aftalt.
- Sæt grænser: Hvis redelig debat er umulig, afslut diskussionen eller få en neutral mægler ind.
Relaterede logiske fejlslutninger
- No true Scotsman — redefinering af en kategori for at udelukke modbevis.
- Special pleading — at kræve undtagelser uden gyldig begrundelse.
- Moving the goalposts ligger ofte tæt op ad disse former for argumentationsfejl, fordi alle involverer uretfærdige ændringer af regler eller definitioner.
Synonymer og dansk brug
På dansk bruges ofte udtryk som at flytte målstolperne, at ændre reglerne undervejs eller simpelthen at skifte betingelser. I formelle sammenhænge tales der også om urimelig omdefinering af kriterier eller manipulerende argumentationsmetoder.
At genkende og sætte ord på "moving the goalposts" hjælper med at fastholde fair spilleregler i både private samtaler, arbejdsrelationer og offentlige debatter.
Historie
Denne sætning stammer fra sportsgrene, hvor der bruges målstolper, f.eks. fodbold.
I 1978 offentliggjorde Washington Post denne sætning og citerede den administrerende direktør for American Airlines, som sagde: "'De bliver ved med at flytte målpælene." I Storbritannien blev den tidligste kendte brug offentliggjort i 1987.
Logisk fejlslutning
Idiomet identificerer en slags logisk fejlslutning. Når der i et argument fremlægges beviser som svar på en specifik påstand, er det at "flytte målpælene", når der i stedet kræves andre beviser. Idiomer er en almindelig anstødssten for dem, der lærer et sprog.
Med andre ord flyttes målstolperne efter et forsøg på at score et mål for at udelukke forsøget. Problemet med at ændre spillereglerne er, at betydningen af slutresultatet også ændres. Det tæller mindre.
Mobning
Taktikken ved mobning omfatter bl.a. at flytte målpælene. Det betyder, at der opstilles mål, som subtilt ændres på en måde, som ikke kan nås. I mobning på arbejdspladsen er det at flytte målpælene en almindelig taktik.
Spørgsmål og svar
Q: Hvad er betydningen af "at flytte målstolperne"?
A: "At flytte målstolperne" er en talemåde, der henviser til at ændre vilkårene for en debat eller en konflikt, efter at den er startet, og derved ændre målet for en proces.
Q: Hvad er formålet med at "flytte målstolperne"?
A: Formålet med at "flytte målstolperne" er at opnå en fordel i en omstridt situation eller konkurrence.
Q: Kan du give et eksempel på at "flytte målstolperne" i en debat?
A: Ja, et eksempel på at "flytte målstolperne" i en debat ville være, hvis den ene side pludselig ændrede emnet eller definitionen af det emne, der diskuteres, på en måde, der favoriserede deres position.
Q: Er det en fair taktik at "flytte målstolperne"?
A: Nej, "at flytte målstolperne" betragtes generelt som en unfair taktik, da det indebærer at ændre spillets regler, efter at den anden side allerede har forpligtet sig til en bestemt strategi eller tilgang.
Q: Hvad er oprindelsen til udtrykket "at flytte målstolperne"?
A: Udtrykket "at flytte målstolperne" stammer fra sportens verden, hvor placeringen af målstolpen eller målet er fast og aftalt af begge sider på forhånd. Ethvert forsøg på at ændre det under spillet ville være en overtrædelse af reglerne.
Q: Er der nogen situationer, hvor det kan være acceptabelt at "flytte målstolperne"?
A: Ja, der kan være situationer, hvor det er nødvendigt at ændre vilkårene for en debat eller konflikt på grund af uforudsete omstændigheder eller nye oplysninger, der kommer frem i lyset. Men selv i disse tilfælde anses det generelt for god praksis at informere den anden side om ændringen og søge deres samtykke, før man går videre.
Q: Hvordan kan man undgå at blive offer for "at flytte målstolperne"?
A: For at undgå at blive offer for "at flytte målstolperne" er det vigtigt klart at definere betingelserne for enhver aftale eller konkurrence på forhånd og at være opmærksom på eventuelle forsøg fra den anden side på at ændre dem senere. Det kan også være nyttigt at inddrage en neutral tredjepart, f.eks. en mægler eller voldgiftsmand, for at sikre, at alle spiller efter de samme regler.
Søge